ارائه الگوی مناسب برای مدیریت عملکرد در بخش دولتی

نویسنده: علاالدین رفیع زاده/مجله تدبیر شماره 210

چكيده

اين مقاله خلاصه بخشي از مطالعه انجام شده (مطالعه تطبيقي)  در خصوص استقرار نظام مديريت عملكرد در كشورها، سازمان ها و موسسات مي باشد.در اين رابطه 18 كشور با در نظر گرفتن معيارهايي (از قبيل اهداف سطوح استقرار، نحوه اجرا، معيارهاي ارزيابي و ...) مورد مطالعه قرار گرفته و سعي شده است به نكات و ويژگي هاي مهم نظام مديريت عملكرد در كشورهاي مورد مطالعه اشاره گردد. به طوريكه ابتدا ضمن ارائه تعريفي براي مديريت عملكرد و برخي از الگوهاي استفاده شده در تعدادي از كشورها نتيجه مطالعه در قالب جداولي با توجه به معيارهاي تعيين شده ارائه شده و در انتها چارچوب پيشنهادي براي استقرار نظام مديريت عملكرد در دستگاه هاي اجرايي كشور( موضوع فصل 11 قانون مديريت خدمات كشوري)  به طور اجمالي معرفي مي گردد.